Argus Security ottiene la Certificazione per la Parità di Genere UNI/PdR 125:2022

Argus Security ha ottenuto la Certificazione per la Parità di Genere UNI/PdR 125:2022, rilasciata da CSQA, attestando l'adozione di un sistema strutturato volto a promuovere pari opportunità, inclusione e valorizzazione delle persone.

Un riconoscimento che conferma l'impegno dell'azienda verso un ambiente di lavoro equo, inclusivo e orientato allo sviluppo sostenibile.

Argus Security ha ottenuto la Certificazione per la Parità di Genere UNI/PdR 125:2022, rilasciata da CSQA, attestando l'adozione di un sistema strutturato volto a promuovere pari opportunità, inclusione e valorizzazione delle persone.

La certificazione rappresenta un importante traguardo nel percorso ESG dell'azienda e testimonia l'applicazione concreta di politiche e processi finalizzati a garantire equità nei percorsi professionali, trasparenza nella gestione delle risorse umane e monitoraggio continuo delle performance attraverso indicatori misurabili e verifiche indipendenti.

«La certificazione UNI/PdR 125:2022 per noi non è soltanto un risultato formale ma la conferma di un percorso che parla di persone, di ascolto e di scelte compiute con l’obiettivo di sostenere una crescita universalmente condivisa», afferma Alessandra Ciccarelli, HR Business Partner di Argus Security. «Abbiamo lavorato con impegno per costruire un ambiente in cui la parità di genere sia concreta e misurabile, certo, ma soprattutto capace di generare un impatto reale nella vita professionale di chi lavora con noi. Un luogo dove ogni persona possa sentirsi riconosciuta, valorizzata e libera di crescere.Questa certificazione rappresenta il nostro impegno quotidiano nel rendere Argus sempre più equa, inclusiva e capace di far fiorire il potenziale di ciascuno. È un passo importante, che ci incoraggia a proseguire con determinazione su una strada fatta di responsabilità, consapevolezza e cura delle persone.»

Per Argus Security, la certificazione costituisce inoltre un tassello fondamentale della strategia di sostenibilità e sviluppo responsabile.

«La Certificazione Gender Equality è molto più di un semplice standard: rappresenta una dichiarazione concreta del nostro modo di fare impresa», sottolinea Alberto Makovec, Management System Manager di Argus Security. «Attraverso la UNI/PdR 125 rafforziamo il nostro impegno verso una cultura aziendale inclusiva, capace di valorizzare i talenti e creare nuove opportunità di crescita. Questo risultato contribuisce anche a migliorare la competitività dell'azienda, favorendo l'accesso alle opportunità previste dalla normativa, ai benefici connessi al PNRR e alla partecipazione ai bandi di gara. Inoltre, il conseguimento della certificazione rappresenta uno degli obiettivi sociali del piano di sostenibilità presentato ad Halma, confermando il nostro percorso di sviluppo responsabile.»

Il conseguimento della certificazione si inserisce nella più ampia strategia del Gruppo Orama, che considera sostenibilità, responsabilità sociale e valorizzazione delle persone elementi imprescindibili per una crescita duratura.

«Questo riconoscimento non rappresenta un punto di partenza, ma la conferma di un percorso che il Gruppo Orama e Argus Security portano avanti da anni con convinzione», dichiara Giorgio Koursaris, Managing Director di Orama Group. «La cultura dell'inclusione, della valorizzazione delle persone e delle pari opportunità è parte integrante del nostro modo di fare impresa e guida quotidianamente le nostre scelte. La Certificazione per la Parità di Genere attesta un lavoro costruito nel tempo, fondato su azioni concrete e risultati misurabili, e ci incoraggia a proseguire con ancora maggiore determinazione nel nostro percorso di crescita sostenibile e responsabile.»