Economia
Lavoro, Moggi (Westpole): Welfare aziendale e digitale per attualizzare messaggio di Olivetti
«Papa Francesco, nel corso dell`udienza riservata a Confindustria, ha citato l`esempio di Adriano Olivetti per sottolineare la necessità di ridurre il gap tra gli stipendi più alti e quelli più bassi, al fine di evitare che la comunità aziendale prima e la società poi si ammalino.
Olivetti, di cui ho sempre profondamente ammirato l`etica e la levatura intellettuale, è stato un imprenditore illuminato che ha saputo prendersi cura dell'azienda, concepita come comunità di destino delle persone. Uno dei primi a promuovere una visione del lavoro attenta al benessere dei lavoratori della comunità e della società intera.
Oggi le parole del Papa sono un ulteriore stimolo a riprendere e promuovere con maggiore forza un modello che metta al centro la dignità del lavoro e del lavoratore. Un processo che proprio grazie alle nuove tecnologie, può essere accelerato: welfare aziendale e digitale possono rappresentare un binomio importante in questo percorso. La ricchezza di un`impresa è soprattutto il suo capitale umano, non dimentichiamolo mai».
Lo ha detto Massimo Moggi, presidente e Ceo di Westpole Europe e professional affilate alla Scuola Superiore Sant'Anna di Pisa.