L’intelligenza artificiale sta generando una forte domanda di profili tecnici. Un’analisi realizzata da Randstad dalla fine del 2022 mostra una forte crescita della richiesta di assunzioni di specializzati nel settore manifatturiero per l’implementazione delle infrastrutture fisiche dell’intelligenza artificiale, dai data center ai sistemi energetici, fino agli impianti di produzione automatizzati.
Leggi
Altri articoli:
A dirlo non è una percezione isolata, ma una fotografia scattata da Randstad, società globale di risorse umane con sede nei Paesi Bassi, che ha sondato 27 mila lavoratori e oltre un migliaio di datori di lavoro in 35 Paesi. Il risultato è netto: quasi due impiegati su tre in Svizzera (63%) sono convinti che l’IA favorisca soprattutto le aziende, più che chi vi lavora. Un dato ben superiore alla media globale (47%).
Leggi
L’impatto dell’intelligenza artificiale sull’occupazione non è più solo oggetto di proiezioni e scenari ipotetici. Ci sono ora dati ufficiali, metodologie rigorose e stime che convergono verso lo stesso punto: qualcosa di strutturale è già in corso, e riguarda soprattutto chi si affaccia per la prima volta al mercato del lavoro qualificato. La Fed entra nel dibattito sull’occupazione dei coder Due economisti del Board of Governors della Federal Reserve, Leland D.
Leggi
Non saranno le professioni “a tuta blu” a pagare il prezzo più alto dell’intelligenza artificiale. O, almeno, non soltanto loro. Il punto vero, oggi, è che i task più esposti all’automazione sono soprattutto quelli informativi, amministrativi, ripetitivi, standardizzabili. In altre parole, quelli che per anni abbiamo considerato “lavoro intellettuale di base” e che invece, sempre più spesso, si rivelano lavoro codificabile.
Leggi
Se parliamo di intelligenza artificiale e lavoro, le parole chiave sembrano essere due: “sostituzione” e “evoluzione”. O almeno, sono questi i termini chiave che individua un recente Rapporto della Fondazione Randstad (L’impatto dell’intelligenza artificiale sui lavoratori italiani), presentato pochi giorni fa. “Sostituzione” è un concetto catastrofico che siamo ormai abituati a maneggiare: la fine di milioni di lavori umani sostituiti da macchine.
Leggi
L’idea che l’introduzione di sistemi di intelligenza artificiale possa costituire, di per sé, il presupposto giuridico di un licenziamento per giustificato motivo oggettivo è una delle formule che più frequentemente circolano nel dibattito pubblico corrente. Una formula suggestiva, ma giuridicamente impropria. Ciò che rileva, nel diritto del lavoro, è il nesso causale che deve intercorrere tra una scelta organizzativa dell’impresa e la…
Leggi
L’IA viene spesso raccontata come una minaccia diretta all’occupazione. Il dibattito è su quanti posti di lavoro saranno persi o creati, una contrapposizione tra ottimismo tecnologico e timori sociali. Ma questa lettura è parziale: l’IA non sta semplicemente distruggendo lavori, sta facendo qualcosa di più sottile e, per certi versi, più rilevante: modifica i percorsi di accesso alle professioni. Finora il mercato del lavoro si è basato su un equilibrio relativamente…
Leggi
Lavoratori a cottimo esposti a contenuti traumatici e vite distrutte da deepfake illeciti: due recenti casi di cronaca, da Londra all'Ohio, alzano il velo sul reale e inquietante costo umano che si cela dietro lo sviluppo dell'Intelligenza Artificiale. Due storie, una cruda verità: l'impatto e il costo umano dietro l'algoritmo Chi sta pagando maggiormente lo sviluppo dell’intelligenza artificiale? E a che prezzo? Oggi ci soffermiamo su sue notizie uscite a distanza di pochi giorni l'una dall'altra — una arriva…
Leggi
INSERITO DA: Net2Source (N2S) – IL GIORNO: 12/04/2026 SETTORE: Management SEDE DI LAVORO: Perugia About Us: Net2Source Inc. is one of the fastest growing diversity certified global workforce solutions companies with an unprecedented YoY growth of over 100% for last 6 years working with Fortune 1000/Global 2000 across 34 countries and 5 continents including North America, South America, Europe, Asia, Australia and Middle East.
Leggi
INSERITO DA: Adecco – IL GIORNO: 12/04/2026 SETTORE: Sicurezza e Vigilanza SEDE DI LAVORO: Terni Opportunità di lavoro | Saldatore su Acciaio – Potenza Per conto di una importante azienda operante nel settore delle infrastrutture , siamo alla ricerca di un Saldatore su Acciaio da inserire all’interno del team produttivo
The post
Leggi
INSERITO DA: Safeguard Global Italy – IL GIORNO: 12/04/2026 SETTORE: Management SEDE DI LAVORO: Terni Safeguard Global è una società internazionale attiva sul mercato dal 2008, specializzata in Global Workforce Management operativa in 170 paesi nel mondo, con ad oggi più di 1800 dipendenti. La nostra Vision è Work in Any Way, infatti crediamo che i confini non dovrebbero essere barriere al business o al talento.
Leggi
INSERITO DA: Safeguard Global Italy – IL GIORNO: 12/04/2026 SETTORE: Management SEDE DI LAVORO: Perugia Safeguard Global è una società internazionale attiva sul mercato dal 2008, specializzata in Global Workforce Management operativa in 170 paesi nel mondo, con ad oggi più di 1800 dipendenti. La nostra Vision è Work in Any Way, infatti crediamo che i confini non dovrebbero essere barriere al business o al talento.
Leggi
