Gi Group e Openjobmetis assumono per le feste, mentre Assolavoro prevede 40 mila posti

11/11/2025 ECONOMIA Preferisci Informazione.News su Google

Redazione Economia   -   Con l’avvicinarsi del Black Friday e del periodo natalizio, il mercato del lavoro italiano mostra un’impennata di richieste, un fenomeno ciclico che, sebbene atteso, disegna ogni anno contorni differenti. Gi Group, agenzia per il lavoro tra le più rilevanti sul territorio nazionale, ha dichiarato di essere alla ricerca di oltre 4.500 profili da impiegare in vari settori, un dato che riflette l’aumento generalizzato dei volumi d’affari e dei consumi. Le opportunità, distribuite su scala nazionale, si concentrano in modo particolare in ambiti come la logistica, la grande distribuzione organizzata, il retail e l’horeca, settori questi che, trainati dall’onda degli acquisti festivi, devono far fronte a un incremento sostanziale della domanda.

Oltre cinquemila posizioni con Openjobmetis

La dinamica trova un riscontro speculare nell’annuncio di Openjobmetis, altro player di primaria importanza, che per le stesse festività del 2025 ha reso noto di avere aperto più di 5.000 posizioni. Anche in questo caso, i comparti che guidano la domanda sono la logistica, la GDO e la produzione industriale, tutti fortemente sollecitati dal boom delle spedizioni e dalla preparazione per le vendite dell’ultimo trimestre. Si tratta, in larga parte, di assunzioni a carattere stagionale, le quali, seppur temporanee, rappresentano un significativo volano occupazionale in un periodo economicamente cruciale.

Il focus sull'Abruzzo e le nuove figure professionali

Un caso emblematico della distribuzione capillare di queste opportunità è rappresentato dalla regione Abruzzo, dove Gi Group segnala un numero considerevole di posizioni aperte. Lì, le ricerche si indirizzano verso mansioni nel customer care, nella ristorazione e nella grande distribuzione, dimostrando come il fenomeno non sia confinato alle sole aree metropolitane ma interessi trasversalmente l’intero paese. Parallelamente, dalle analisi dell’Assolavoro DataLab emerge un dato ancor più ampio, che supera le 40.000 opportunità complessive offerte dalle agzie per il lavoro, includendo tra le figure più richieste gli operai per il confezionamento nell’e-commerce, gli elettricisti, gli allestitori e il personale per la ristorazione.

La novità dei profili nel crowdfunding

Una delle tendenze più interessanti che caratterizza questa tornata assunitiva è la crescita della domanda per profili specializzati nel crowdfunding. Accanto alla tradizionale figura del fundraiser, si iniziano a richiedere con sempre maggiore frequenza dei veri e propri responsabili per la gestione di campagne di raccolta fondi, segnale di un mercato che evolve e incorpora nuove competenze digitali e di marketing. Questa esigenza, sebbene di nicchia rispetto alla massa di posizioni per la logistica, indica una maturazione di certi settori e una domanda di professionalità sempre più articolata.